东阳市图书馆发布最新招聘信息，诚邀热爱图书馆事业的人才加入。招聘职位包括图书管理员、信息技术人员等。要求应聘者具备良好的职业素养和服务意识，具备相关专业背景及工作经验者优先考虑。此次招聘旨在充实图书馆团队，提升服务质量，以更好地满足读者需求，推动文化事业的发展。欢迎有志之士报名加入，共同致力于营造温馨、和谐、富有文化气息的阅读环境。

本文目录导读：

1. 招聘职位及要求
2. 招聘流程与时间安排
3. 薪酬待遇与福利
4. 应聘方式及注意事项
5. 联系方式

随着社会的快速发展和科技的进步，东阳市图书馆为了更好地服务于广大读者，不断提升自身服务质量与水平，现面向社会广泛招聘各类优秀人才，本次招聘信息旨在吸引具备专业技能和热情的人才加入我们的团队，共同为推广阅读文化、提高市民素质贡献力量。

招聘职位及要求

1、图书馆管理员

岗位职责：

（1）负责图书的借阅、归还、整理及排架工作；

（2）协助读者查询资料，解答咨询；

（3）维护图书馆秩序，保持馆内环境整洁；

（4）参与图书馆各类活动的组织与实施。

任职要求：

（1）大专及以上学历，图书馆学、信息管理等相关专业优先考虑；

（2）具备良好的服务意识和沟通能力，具备较强的责任心；

（3）熟悉计算机操作，具备一定的网络知识。

2、图书馆技术专员

岗位职责：

（1）负责图书馆自动化系统的维护与管理；

（2）协助开发图书馆网站及相关功能模块；

（3）参与数字化项目的实施与推广；

（4）为图书馆提供技术支持与咨询。

任职要求：

（1）计算机、信息技术等相关专业的本科及以上学历；

（2）熟悉图书馆自动化系统的操作与维护；

（3）具备良好的编程能力，熟悉至少一种编程语言；

（4）具备较强的学习能力和团队协作精神。

3、读者活动策划与执行专员

岗位职责：

（1）负责策划、组织与实施各类读者活动；

（2）撰写活动方案，评估活动效果；

（3）拓展合作伙伴，丰富活动内容；

（4）提高读者参与度，提升图书馆品牌影响力。

任职要求：

（1）本科及以上学历，新闻、传媒、文学等相关专业优先考虑；

（2）具备良好的创意策划能力，熟悉读者活动策划与执行流程；

（3）具备较强的沟通能力和组织协调能力；

（4）具备团队合作精神，能够承受一定的工作压力。

招聘流程与时间安排

1、招聘流程：本次招聘将按照简历筛选、面试、笔试、体检等流程进行选拔。

2、时间安排：简历投递截止日期为XX月XX日，面试时间将在简历筛选后进行通知，预计于XX月底前完成全部招聘流程。

薪酬待遇与福利

本次招聘的职位薪酬福利待遇优厚，具体如下：

1、薪酬：根据应聘者的工作经验、能力水平等因素，提供具有竞争力的薪资待遇。

2、福利：包括五险一金、带薪休假、节日福利、定期体检等。

3、发展空间：提供丰富的培训机会，助力个人职业发展。

应聘方式及注意事项

1、应聘方式：请将个人简历发送至东阳市图书馆招聘邮箱：[邮箱地址]，邮件主题请注明应聘职位名称。

2、注意事项：

（1）简历请务必附上近期照片；

（2）应聘者需确保提供的个人信息真实有效；

（3）应聘者需具备岗位要求的相应资质和证书。

东阳市图书馆热忱欢迎各位有志之士加入我们的团队，共同为推广阅读文化贡献力量，我们期待与您携手共创美好未来！

联系方式

地址：东阳市图书馆人力资源部 电话：[电话号码] 邮箱：[邮箱地址] 网址：[东阳市图书馆官方网站链接] 联系人：张先生 李女士，欢迎广大应聘者前来咨询和应聘！